Il Decreto Legislativo 81/08, conosciuto come Testo Unico sulla Salute e Sicurezza nei luoghi di lavoro, è uno strumento fondamentale per garantire la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori in ogni ambito professionale. Tra i settori che rientrano in questa normativa vi sono anche gli studi veterinari, dove il rischio di incidenti e malattie professionali può essere elevato a causa delle diverse attività svolte. I titolari degli studi veterinari hanno il compito di implementare tutte le misure necessarie affinché i propri dipendenti possano svolgere le proprie mansioni senza incorrere in pericoli o danni alla salute. Per farlo, devono conoscere appieno tutti gli adempimenti previsti dal D.lgs 81/08 e assicurarsi che vengano applicati correttamente. Innanzitutto, è fondamentale redigere un documento di valutazione dei rischi specifico per lo studio veterinario. Questa valutazione deve tener conto delle attività svolte all’interno dell’ambulatorio o della clinica veterinaria, individuando i potenziali fattori di rischio presenti sul posto di lavoro. Ad esempio, l’esposizione a sostanze chimiche nocive utilizzate nella pulizia degli ambienti o nella cura degli animali potrebbe rappresentare una minaccia per la salute dei lavoratori. Una volta individuati i rischi specifici del settore veterinario, i titolari devono adottare le misure di prevenzione e protezione necessarie per eliminarli o ridurli al minimo. Queste misure possono includere l’utilizzo di dispositivi di protezione individuale, come guanti in lattice o maschere antipolvere, la formazione dei dipendenti sull’uso corretto delle attrezzature e dei prodotti chimici e la promozione di comportamenti sicuri sul posto di lavoro. Oltre a ciò, è importante tenere conto anche della salute mentale dei lavoratori nel settore veterinario. L’affrontare situazioni stressanti o traumatiche legate alla cura degli animali può avere un impatto significativo sulla salute psicologica del personale. I titolari devono quindi garantire il supporto psicologico necessario tramite l’organizzazione di corsi di gestione dello stress o fornendo accesso a servizi di consulenza professionale. Infine, il D.lgs 81/08 richiede ai titolari degli studi veterinari la redazione del Documento Unico di Valutazione (DUV), che deve essere aggiornato periodicamente. Il DUV riporta tutte le informazioni relative alle misure preventive adottate e agli incidenti avvenuti all’interno dell’ambiente lavorativo. In conclusione, i titolari degli studi veterinari devono essere consapevoli delle responsabilità che ricadono su di loro per garantire la sicurezza sul lavoro. Conoscere ed applicare correttamente il D.lgs 81/08 permette non solo la conformità alla normativa vigente ma anche una maggiore tutela della salute dei propri dipendenti. Solo attraverso un impegno costante nella prevenzione e nell’adozione di misure idonee, gli studi veterinari possono offrire un ambiente di lavoro sicuro e protetto per tutto il personale.
Servizi di Medicina del Lavoro
